Entenda a diferença entre grupo e equipe de trabalho

Postado por: - dezembro 11, 2009 ás12:55 pm


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Foto: Reprodução

A capa do livro da FGV: boas técnicas

Os desafios enfrentados pelas organizações contemporâneas para se estabelecer no mercado e enfrentar a concorrência trouxeram a necessidade de estruturas de trabalho mais eficazes. Uma das estratégias que podem ajudar na conquista dessas metas é a formação de equipes, um assunto que tem se popularizado tanto nas grandes empresas quanto entre micro e pequenos empresários. A questão é que muita gente confunde grupo com equipe. A série Gestão de Pessoas, da Editora FGV, traz informações importantes sobre o tema no volume “Desenvolvimento de Equipes”, disponível para compra no próprio site da editora. Ela possui dez volumes, que abordam os assuntos mais relevantes para pequenos, médios e grandes empresários sobre a administração de pessoal.

A importância da equipe

Os autores discutem a importância do trabalho das equipes no mercado atual, estabelecendo as principais características desse método de trabalho. Enquanto o grupo pode ser somente a concentração de indivíduos no mesmo espaço, trabalhando isoladamente, a equipe é formada por um conjunto de indivíduos reunidos com o objetivo de chegar a um resultado melhor do que aquele que seria obtido com a soma dos resultados individuais.

Equipes estão unidas em torno de um objetivo comum, ao redor do qual existe adesão das pessoas a uma meta e a disponibilidade de reconhecer que o desempenho individual não pode assegurar os resultados desejados. Interdependência é a palavra-chave e é considerada a principal diferença entre grupo e equipe. O nível de comprometimento com o trabalho também é maior nas equipes, pois seus componentes têm mais oportunidades de tomar decisões sobre as tarefas e responsabilidades de cada um, o que aumenta a “adesão” do empregado.

Para o desenvolvimento de uma equipe, porém, há algumas condições que devem ser observadas. É importante haver uma grande capacidade de adaptação dos funcionários a novas tarefas e competência para trabalhar com outras pessoas. Além disso, é fundamental que haja um desafio comum aos componentes da equipe que seja capaz de despertar o potencial de cada um.

Debora Carrari
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11 comentários
  • Sídnei Moreira 13/12/2009 | 19:50

    Acho ótimo este tema,pois realmente nem todos sabem a diferença entre GRUPO E EQUIPE.
    Alias gostaria de receber algo à respeito,pois faço DSS diálogo sobre segurança com minha EQUIPE e seria bem vindo TEMAS ÚTEIS .

  • Vagner 29/03/2010 | 18:25

    Grande texto, a melhor maneira de se dizer muito sem falar nada. Afinal onde está a diferença? Ou será necessário comprar um livro de 10 volumes para saber.

  • Andréia Almeida 10/09/2010 | 23:01

    O q entendemos é q a equipe é uma ferramenta fundamental para uma boa administração, enquanto o grupo, é eficiente, mas, estará sempre deixando a desejar. Na equipe, os membros fazem uso do FeedBack, ou seja, com uma maior comunicação entre os componentes é possivel expor novas ideias e consequentemente obter resultados são prazerosos a todos da mesma, enquanto o grupo busca resultados individuais e retarda o crescimento da Organização.

  • Caroline Souto 20/11/2010 | 11:15

    COlega Vagner pelo que esta escrito não é necessário a compra do livro.Trabalho em grupo é agraupação de algumas pessoas no mesmo espaço, mas trabalhando isoladamente sem que seja necessário que o outro saiba o que o colega esta fazendo. E no trabalho essa interação é necessária todos devem estar unidos por objetivo comum , saber a realizar a funcao do seu colega caso aconteca algo

  • Rose-Recife 6/02/2011 | 12:59

    Muito bom o tema, Diferença entre Equipes e Grupos de Trabalho, a diferença é observada logo que se chega em uma Empresa, pois as Equipes estão alinhas aos objetivos da Organização,trabalhando sempre em sintonia, buscam resultados e soluções rápidas, todos trabalhando em harmonia, enquanto os grupos estão trabalhando individualmente e os resultados são mais lentos, e consequentemente quem perde com isso são as organizações.

  • Rafael Lemos 2/03/2011 | 12:53

    Boa tarde

    Bom o que posso dizer que a equipe tem mais
    fundamentos dentro de uma organizaçao do
    que um grupo,fica bem claro os objetivos de
    cada um.isso e mais importante dentro de uma
    empresa,ate por que o que importa sao os resultado
    positivos para o desenvolvimeto da organizaçao.

  • osvaldo evangelista 11/03/2011 | 22:04

    acho muito proveitoso pois na minha area que estou cusando marketing gostaria

    de ter mais iformaçoes sobre o assunto grupo e equipe o tema e muito valioso.

  • thallyta 4/04/2011 | 19:12

    queria 3 exemplos de equipes…

  • thallyta 4/04/2011 | 19:14

    estou fazendo um curso de mecanica de auto sou unica mulher da turma e queria mim sair bem no meu trabalho que vou apresenta quarta feira em publico e queria 3 exemplos de equipe.

  • Arilza Gomes 8/10/2011 | 9:14

    Este texto deixa claro a diferença entre grupos e equipes, logicamente as pessoas não entendem estas diferenças e atrapalham-se na aplicação de metas definidas pelas equipes e tornam-se altamente prejudicial ao bom desempenho destas equipes.

  • Maria Paula Franco 18/10/2011 | 18:48

    Muito legal esta diferença de grupo e equipe e nos deixa bem esclarecidos. Adorei!

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